Перечень основных документов по соблюдению трудового законодательства в организациях и ИП

Перечень основных документов по соблюдению трудового законодательства в организациях и индивидуальных предпринимателей
Документы можно разделить по следующим видам:

Индивидуальные локальные нормативные акты (см. Таблицу 1);
Обязательные локальные акты организации (см. Таблицу 2);
Локальные нормативные акты, утверждаемые с учетом мнения профсоюзного комитета (см. Таблицу 3).

Таблица 1

Индивидуальные локальные нормативные акты

№ п/п	НАИМЕНОВАНИЕ ЛОКАЛЬНОГО НОРМАТИВНОГО АКТА	ССЫЛКА НА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
1	Трудовой договор	ст.16,56,67 ТК РФ
2	Приказ о приеме на работу	ст. 68 ТК РФ, Постановление Госкомстата России от 05.01.2004г №1 " Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
3	Личная карточка работника	Постановление Госкомстата России от 05.01.2004г №1 " Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
4	Трудовая книжка	ст. 66 ТК РФ, постановление Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 " О трудовых книжках", Постановление Минтруда России от 10.10.2003г. № 69 " Об утверждении инструкции по заполнению трудовых книжек"
5	Договоры о полной материальной ответственности	Приложения № 2 и № 4 к Постановлению Минтруда России от 31.12.2003г. № 69 " Об утверждении инструкции по заполнению трудовых книжек"
6	Приказы о предоставлении отпуска работнику	Постановление Госкомстата России от 05.01.2004г №1 " Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
7	Заявление работника о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы	ст.128 ТК РФ
8	Табель учета рабочего времени и расчета труда.	Форма Т 12, Постановление Госкомстата России от 05.01.2004г №1 " Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
9	График сменности	Ст. 103 ТК РФ

Таблица 2
Обязательные локальные акты организации

№ п/п	НАИМЕНОВАНИЕ ЛОКАЛЬНОГО НОРМАТИВНОГО АКТА	ССЫЛКА НА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
1	Правила внутреннего трудового распорядка	Ст. 189 ТК РФ
2	Штатное расписание	Постановление Госкомстата России от 05.01.2004г № 1 " Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
3	Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них.	Постановление Минтруда России от 10.10.2003г. № 69 " Об утверждении инструкции по заполнению трудовых книжек"
4	Должностные инструкции	Единый тарифно-квалификационный справочник
5	Положение о персональных данных работников	Ст. 86 ТК РФ
6	Положение об оплате труда работников	Раздел 6 ТК РФ
7	Положение о премировании работников.	Ст. 135 ТК РФ
8	График отпусков	Ст. 123 ТК РФ, постановление Госкомстата России от 05.01.2004г № 1 " Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"

Таблица 3

Локальные нормативные акты, утверждаемые с учетом мнения профсоюзного комитета

№ п/п	НАИМЕНОВАНИЕ ЛОКАЛЬНОГО НОРМАТИВНОГО АКТА	ССЫЛКА НА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
1	Коллективный договор	Ст. 8 ТК РФ
2	Правила внутреннего трудового распорядка	Ст. 190 ТК РФ
3	Соглашение о формировании и осуществлении деятельности комиссии по регулированию социально трудовых споров	Ст. 29 ТК РФ
4	Введение режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели на срок до шести месяцев	Ст. 84 Тк РФ
5	Принятие решения о сокращении численности или штата работников	Ст.82 ТК РФ
6	Привлечение к сверхурочной работе	Ст. 99 ТК РФ
7	Разделение рабочего дня на части	Ст.105 ТК РФ
	Привлечение к работе в нерабочие и праздничные дни	Ст.113 ТК РФ
	График отпусков, предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков.	Ст.123 ТК РФ

Отдел трудовых отношений, охраны труда
и взаимодействия с работодателями
Клипань Е.Г.